• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта
12
  • Сегодня
  • Завтра

Понедельник, 25 мая

18:00

Семинар серии «Нелинейные явления в человекомерных системах»: «Вычислительные системы нейрональных сетей головного мозга»

18:30

Заседание семинара «Экономика железнодорожного транспорта»: «Влияние железных дорог на промышленное развитие Российской империи»

очно/онлайн 

19:00

Вебинар магистерской програмы «Управление цифровым продуктом»: мастер-класс «Лидерство в продуктовых командах 2026: как вдохновлять и развивать распределенные команды»

онлайн
19:00

Заседание Клуба цивилистического процесса: встреча с Юлией Драгуновой «Новеллы инвестиционного арбитража»

онлайн

Журнал «Организационная психология», №1 за 2012 год

Вышел очередной номер журнала «Организационная психология».

Базаров Т.Ю. Технология центра оценки персонала: процессы и результаты (практическое руководство). М.: Кнорус, 2011

Технология Центра Оценки состоит в выполнении ряда упражнений, моделирующих ключевые моменты деятельности человека, в которых проявляются имеющиеся у него знания, умения и профессионально важные качества, которые фиксируются наблюдателями по заранее подготовленным критериям оценки.

Журнал «Организационная психология», № 2, 2011

Вышел второй номер журнала «Организационная психология» (№ 2, 2011), учрежденного Высшей школой экономики.

Психология на практике: кризису — да!

О новых учебных курсах Института практической психологии ГУ-ВШЭ, требованиях, предъявляемых к его слушателям, и принципиальных подходах к обучению рассказывает научный руководитель института Тахир Базаров.